文字工作者 王翔正

  「薪資調漲」為受薪者眾所期待的要事，惟偶然一現的薪資調升，幅度仍然有限，隨後引發物價連番上漲的蝴蝶效應，卻可能致使調整薪資有如杯水車薪，甚至相關收支扣減後，反而造成薪資呈現實質負成長。

根據行政院主計總處統計資料指出，2018年所得收入者（包括受僱者、自營作業者與無業家庭經濟戶長等）共1530.4萬人，所得收入（含薪資報酬、營業淨收入、農業淨收入、利息收入與租金收入等）平均65.58萬元，扣除稅費與利息支出等非消費支出後，平均可支配所得54.77萬元，創下歷史新高。

表面數據看似我國受薪者普遍薪資增加，但數據一公布，網路卻是一片罵聲，很多人直呼無感，甚至質疑數據的正確性，顯見多數人仍在薪資平均線以下游走，長期處於經濟劣勢，平均薪資的統計方法並無法呈現出如今社會兩極化的現象，儘管貧富懸殊拉大，但任誰也不願當拉低平均的人。

根據行政院主計總處統計資料指出，2018年平均收入可支配所得較2017年增加935元，所得增加固然歡欣鼓舞，但實際上增長金額追得上調升物價嗎?

綜觀幾年來，天災異象頻傳，能源逐漸耗竭，油電雙漲導致物價指數飆高，依據行政院主計總處統計2010年至2019年資料顯示，消費者物價總指數(CPI)從2010年1月93.13上升至2019年9月103.01，漲幅高達10.61％，在我國物價翻飛前提下，薪水漲幅跟不上，房價又高到摸不起，致使民眾擁有財物價值逐漸貶低。

此外，縱然基本工資2020年拍板，調整為月薪23800元，每月調漲700元，時薪增加8塊錢，但根據yes123求職網調查顯示，45.5％企業明年擬調高產品或服務售價，將成本反映到物價上。

根據統計，國內有高達300多萬勞工月薪不到3萬，「高物價、低薪資」讓許多民眾不敢消費，尤其是在台北討生活的年輕人，更是捉襟見肘。

隨著外送行業滿街跑與夾娃娃店處處興盛，足見短期、自營、無雇主、以計畫為單位的非傳統工作持續增加，「零工經濟」逐漸改變職場的生態，許多年輕人寧願兼差多份工作，也不願從事無自由的正職工作，惡性循環的低薪環境致使年輕人成為直接受害者。

筆者呼籲政府千萬不可忽略該等經濟現況逐漸惡化，倘若執政團隊只是利用統計數據美化經濟復甦、裝飾國人衣食無缺，實然普遍無感，此一揭示毋庸只是畫蛇添足。

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