資深媒體人 李祖舜

賴神真是神，才一上台，原本要直衝奔台灣而來的泰利颱風就自動轉向、遠離台灣了。當然，小老百姓滿心期待的一天颱風假小確幸也就沒了。

不過，賴神還是很神，上任第五天就宣布要替全國軍公教調薪3%，打破政府連續6年未幫軍公教調薪的慣例。對於賴揆這項宣示，軍公教到底領不領情還不好說，但工商企業領袖們卻是一片叫好之聲，讓人頗有「人家吃麵，你在喊燒」的怪異感覺。

工商界龍頭對於軍公教調薪政策的反應看似不尋常，但如果再把日前舊閣揆林全所公布的稅改方案擺在一起看，就不難了解工商大老們為何對軍公教調薪案會如此佳評如嘲。原來，他們對新上任的賴揆也是有所求，希望賴能也能比照軍公教加薪案，推翻林全舊內閣推出的稅改方案，朝向他們期盼的方向推進。

不知道賴神懂不懂這些財團老板沒說來的心內話，但對於上任後射出這漂亮的第一箭之後，接下來應該拉弓把後續的改革之箭射向何方，心裡必須有個譜。

儘管賴揆否認自己成立的是「選舉內閣」、「戰鬥內閣」，但這個新閣擺明了就是要應付2018年年底的地方大選。有人說，扣分的事情林全都先做光了，賴清德上場後就只要專搞加分的事就行了。但真的是如此嗎？

事實的真相似乎沒有如上述評論的這麼樂觀，當賴清德射完幫軍公教加薪的第一支箭之後，接下來就有兩支箭陸續等著賴神出手，而且，都還有相當的選票關切壓力。

接下來等待賴揆射出的下一支箭，就是前文提到的稅改方案。先前林全內閣提出的改革版本，將營所稅率由現行的17%拉高到20%，同時針對未分配盈餘進行課稅的規定，但這些改革方案都引發工商企業的反彈，質疑蔡政府反向操作加稅，為德不卒，甚至七大工商團體難得同聲一氣地向政府提出包括「營所稅維持17%」，「取消未分配盈餘課稅」等五大建言，逼著賴內閣表態。

林全內閣所提出的稅改方案，雖然表面上看來加惠超過六百萬戶綜合所得稅的申報戶，但其實對綜所稅調降最高稅率級距到40%的企業大戶來說，新制稅負顯然已能讓他們個人獲利，但企業主們仍舊堅持不能在營所稅與未分配盈餘上吃虧，擺明了態度謙卑、但對抗意志堅定。

而接下來第二支待發的箭就是「一例一休」的修法攻防戰。工商團體已在日前主動提出修法版本，在休息日加班費計算方式，以及延長工時彈性，做出更利於企業主的修正建議，自然對於勞工極為不利，也引發勞團的反彈與抗議。

面對這個施實已經超過九個月，卻始終擺不平勞資爭議糾紛的勞動新制，蔡政府始終在企業主與勞工之間搖擺不定，想要兩面討好，卻落得裡外不是人的尷尬處境。賴揆日前表示持開放態度，要等11月再決定是否修法，這支箭究竟會射向何方，值得觀察。

賴神為軍公教加薪的第一箭射出之後，國營事業立即跟進，所有與政府機關扯上邊的周邊單位也都紛紛表態呼應，唯獨工商企業界遲遲沒有動靜，讓公開呼籲中小企業跟進為員工加薪的蔡英文與賴清德十分難堪。

中小企業總會一位領導幹部日前說「只要獲利改善，一定會替勞工加薪。」這句話已經挑明了告訴新內閣，企業主要不要配合政府的加薪德政，就看你賴神如何對工商界對稅改方案與一例一休修法案立場的表態回應了。

賴清德說自己是「做實事內閣」，但是能否真的達到「做實事」的目標，恐怕還是不能不看工商企業大老板的臉色。所以，接下來的這兩支箭，就等著瞧看賴神究竟敢不敢射出去了。