山林中荒廢的法律小屋版主　Dr. J（錢世傑）

• 一月有領93K嗎？

主計總處甫公布105年每人每月總薪資平均為48,790元，創下10年調查以來的新高[1]；106年3月22日又公布1月薪資93,144元，因為與人民感觸落差甚大，往往引發媒體、酸民的批判。

上述數字是「平均數」的概念，如果從「中位數」來看，每月薪資就會低許多，接近一般人的感覺。什麼是中位數與平均數呢？舉一個例子，有5個人分別於1月領取20萬、15萬、4萬、3萬、3萬的薪資；中位數薪資是4萬，平均數是(20+15+4+3+3)/5=9萬，則領取4萬與3萬的民眾自然會覺得太誇張，哪有領取那麼多，而開始講出許多酸言酸語。

• 每月薪資的結構

主計總處公布的每月薪資，內容包括「經常性薪資」與「非經常性薪資」，前者主要是按月領取的薪資、獎金等，後者則像是年終獎金、紅利等非按月領取的薪資。因為每年過年不是1月就是2月，年終獎金發放在過年之前，因此今年農曆春節年假為1月27日至2月1日，所以1月薪資因為年終獎金的發放，數字自然高許多。(參照下圖)

其他年度的農曆春節年假日期，也造成1月2月薪資變化，如下圖：

1. 105年：農曆春節年假為2月6日至2月14日，發放的時間也有部分在2月，因此出現1月與2月相距不大的情況。
2. 104年：農曆春節年假為2月18日至2月23日，則大部分應該會在2月發放，因此1月薪資遠低於2月。
3. 103年：農曆春節年假為1月30日至2月4日，1月薪資也接近9萬。
4. 102年：農曆春節年假為2月9日至2月17日，發放的時間應該1月與2月差不多，因此1月與2月數字接近。

如果要了解1月薪資是否有異常，則必須要將1月與2月合併計算，讓我們看一下下面這一張圖：(因為106年2月資料尚未出爐，故本圖只顯示至105年)

97年至98年是歷經「2008年金融海嘯」，當年股市最低來到3,955點，大家可能記憶猶新、餘悸猶存，所以1月與2月合併薪資較低是可以理解的，後來有逐年向上的趨勢，除了98年外，大約是在12萬至14萬之間。

由於非經常性薪資可能變動較大，如果只看1月的經常性薪資，就不會波動如此劇烈；如下圖，除了98年外，也是逐年向上的趨勢，從3萬5,000元向4萬的方向成長。

• 你要當酸民，還是要當趨勢家

酸民通常會抱怨：我領不到這個數字，政府公布這些數字，不足的差額難道要補給我嗎？

政府定期公布的薪資平均數之類的數字，往往與一般民眾落差甚大，所以成為媒體關注的焦點；因為只要報導此類新聞，點閱率都會快速攀高，而且媒體文字上來搧風點火，民眾看完新聞只有徒增憤怒，卻沒辦法了解趨勢。

其實，這些數字可以幫助我們了解自己目前薪資水平所在的區位，如果加上薪資中位數，也可以理解貧富不均惡化的趨勢；如果加上物價上漲的因素，更可以知道自己的實質薪資是成長還是下滑，如果是下滑，原因是什麼呢？是不是自己的工作是夕陽產業，要不要轉換跑道呢？

這也如同看財報一樣，很多人表示財報容易造假與美化，根本看不到真的面目，而放棄了解；但財報有其規則，只要知道規則，就可以得知變化的趨勢。政府的數據亦是如此，與大多數的民眾感覺相差甚遠，但只要看得懂數據，就可以掌握趨勢的脈動，呼應趨勢而為，自已口袋才有機會滿滿。

 

[1] 105年全年受僱員工人數平均為744萬9千人，全年每人每月總薪資平均為48,790元，http://www.stat.gov.tw/ct.asp?xItem=40964&ctNode=527&m
p=4。